22 DE AGOSTO 2019 • 9
Compañía de bienes raíces respalda
comunidad LGBTQ + para evitar
discriminación en mercado de vivienda
Por: Karmina L. Fonseca
Pelcorreo@qns.com ara el agente de bienes raíces,
Ricardo Rodríguez, trabajar
para Coldwell Banker ha sido
la realización del Sueño Americano.
Rodríguez se auto describe como un
Latino gay.
“Coldwell Banker es mi hogar. He
estado con la compañía desde el primer
día y no puedo imaginar estar con
ninguna otra empresa”, reveló Rodríguez,
quien inmigró solo a este país
desde Colombia con solo 25 dólares
en el bolsillo cuando apenas contaba
con 21 años. “La mayor razón es sentir
que soy apreciado por lo que soy como
profesional y como persona. He prosperado
como parte de la familia Realogy
y mi realidad como hombre latino gay
siempre ha sido parte de mi narrativa,
lo que ofrezco a mi negocio y lo que la
compañía ha apoyado”.
Ahora Rodríguez es el Agente Latino
#1 de la Asociación Nacional de Profesionales
Hispanos de Bienes Raíces
(NAHREP, por sus siglas en inglés), por
volumen de venta y uno de los 100 mejores
agentes en todo el país de acuerdo
a REAL Trends/WSJ.
La agencia inmobiliaria Coldwell
Banker es parte de la compañía Realogy
Holdings Corp., la primera compañía
de bienes raíces en respaldar la
Ley de Igualdad y ser fi rme partidario
de la comunidad LGBTQ+.
La compañía de bienes raíces residenciales
Realogy Holdings Corp. tuvo
una amplia participación en las pasadas
celebraciones del Mes del Orgullo
Gay, con una serie de actividades que
incluyeron marchas, mítines, patrocinio
y participación en el primer WorldPride
March en Nueva York. Asimismo,
es la primera empresa inmobiliaria residencial
en avalar la Ley de Igualdad
H.R. 1447, que modifi ca la Ley de Vivienda
justa para incluir a LGBTQ + como
clases protegidas.
“Por muchos años hemos sido fuertes
defensores de la comunidad LGBTQ+
en que proveemos servicios a los
consumidores desde un punto de vista
de dueños de hogar en todo el mundo.
También somos patrocinadores orgullosos
de la Asociación Nacional de
Profesionales Gay de Bienes Raíces por
muchos años y fuimos la primera compañía
de bienes raíces en patrocinar a
esa organización. Cuando se dio la ley
de equidad en la vivienda fue muy natural
para nosotros endorsarla desde el
principio, para protegerlos en el proceso
de compra de vivienda de la discriminación”,
dijo Tanya Reu-Narvaez,
Vicepresidente Senior de Recursos
Humanos de Realogy, quien recibió
el más alto honor de la Asociación
Nacional de Profesionales Inmobiliarios
de Gays y Lesbianas (NAGLREP),
el Premio Pinnacle, en reconocimiento
a su defensa a la comunidad LGBT.
La empresa entiende que una base
de empleados y agentes más diversa
puede ayudar a combatir la discriminación
en el mercado de la vivienda.
Según un estudio reciente de la Universidad
Estatal de Iowa, es más probable
que a los prestatarios LGBTQ +
se les nieguen los préstamos hipotecarios,
por otra parte, aquellos que son
aprobados pagan tasas de interés y
tarifas más altas. A pesar de ser “menos
riesgosos en general”, los prestatarios
del mismo sexo tienen 73% más
probabilidades de que se les niegue
un préstamo hipotecario que las parejas
de hombres y mujeres, según el
informe, que analizó 30 millones de
hipotecas originadas entre 1990 y 2015.
“Muchas compañías dicen que apoyan
a la comunidad LGBTQ+ pero donde
se ve la diferencia real es cuando
se toman decisiones de negocios que
impactan”, continuó Reu-Narvaez.
“Básicamente lo que hacemos es
que promocionamos nuestra cultura
cuando buscamos contratar a nuevo
talento y nuestra cultura es una muy
diversa; como ejemplo, ofrecemos benefi
cios de salud transgénero a los
empleados y sus socios. Estoy orgullosa
de nuestros esfuerzos desde ese
punto de vista”.
El sólido historial de liderazgo de
Realogy respecto al apoyo a la comunidad
LGBTQ + incluye comentarios
unánimes de los empleados como “las
personas son tratadas de manera justa
independientemente de su orientación
sexual”. En una encuesta reciente,
Realogy recibió el reconocimiento
como ‘Great Place to Work (Mejor
lugar para trabajar)’ por segundo año
consecutivo.
LOCAL
(Imagen vía YouTube/ Coldwell Banker Real Estate LLC)
El agente gay de bienes raíces, Ricardo Rodríguez, es parte de la compañía Realogy
Holdings Corp., la primera compañía de bienes raíces en respaldar la Ley de Igualdad y
ser fi rme partidario de la comunidad LGBTQ+.
El gobernador pide a los neoyorquinos que voten por una nueva placa oficial
Por: Jenna Bagcal
Lelcorreo@qns.com as placas de Nueva York están
recibiendo una actualización y el
gobernador está pidiendo ayuda a
los residentes para elegir un nuevo diseño.
Desde ahora hasta el 2 de septiembre, los
neoyorquinos pueden votar por una de las
cinco opciones de diseño para la placa ofi -
cial del estado. El público puede votar utilizando
la encuesta en línea en el sitio web
del Gobernador Cuomo o en la exhibición
del gobernador en la Gran Feria del Estado
de Nueva York a partir del 21 de agosto.
La placa con más votos se convertirá
en la placa ofi cial del estado a partir de
abril de 2020. El nuevo diseño reemplazará
las placas Empire Blue and White
de más de 10 años, así como las placas
Empire Gold.
Cuatro de los cinco diseños propuestos
incluyen el lema Excélsior del estado
de Nueva York, una palabra latina
que signifi ca “siempre hacia arriba”.
Las placas también presentan puntos
de referencia como la Estatua de la Libertad,
las Cataratas del Niágara y el
nuevo Puente Mario Cuomo, llamado
así por el padre del gobernador.
“Las placas matriculares son un símbolo
de quiénes somos como estado y
los neoyorquinos deben tener voz y voto
en su diseño fi nal”, dijo Cuomo. “Animo
a todos los residentes a participar en
la elección de esta parte de la historia
de nuestro estado y la Feria del Estado
es un lugar perfecto para hacerlo.”
A medida que los clientes renueven
sus registros de vehículos en los próximos
dos años, el Departamento de Vehículos
Motorizados (DMV) reemplazará
las placas de 10 años o más a partir del
1 de abril de 2020. Los propietarios de
vehículos pueden pagar $25 para reemplazar
sus placas y $20 adicionales
si optan por mantener su número de
placa actual.
Los conductores también pueden
elegir entre más de 200 placas personalizadas
del DMV, incluidas las que
apoyan causas benéfi cas. Vea la lista
completa de placas personalizadas en
el sitio web del DMV en https://dmv.
ny.gov/plates/plates.
Vea los diseños de placas y vote en
https://now.ny.gov/page/s/vote-for-thenext
nys-license-plate-design. La votación
cierra el lunes 2 de septiembre a
las 11:59 p.m.
(Foto cortesía del NYS DMV)
Los neoyorquinos pueden votar por uno de los cinco diseños de matrículas.
/vote-for-the-next-nys-license-plate-design
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/plates
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